„Way-to-Work“: Internetbasierte Nachsorge nach beruflicher Rehabilitation
Ansprechpartner: Prof. Dr. Stephanie Bauer (Stephanie.Bauer@med.uni-heidelberg.de)
Studienleitung: Dr. med. Gustav Wirtz
Kooperationspartner: SRH RPK Karlsbad & Wiesloch, SRH Berufliche Trainingszentren Rhein-Neckar, SRH Berufliche Rehabilitation Heidelberg
Projektzeitraum: 2023-2028
Projektbeschreibung:
Am Ende einer beruflichen Rehabilitation stehen psychisch belastete Menschen vor großen Herausforderungen hinsichtlich der Wiederaufnahme einer Tätigkeit auf dem ersten Arbeitsmarkt. Um eine nachhaltige Stabilisierung der Erfolge im Zuge der beruflichen Rehabilitation zu erzielen, braucht es barrierearme Nachsorgeangebote, die den Übergang aus der intensiven Maßnahme in den Alltag begleiten können.
Das Ziel der prospektiven randomisiert-kontrollierten multizentrischen Studie Way-to-Work ist die Entwicklung und Evaluierung eines digitalen Nachsorgeangebots nach der beruflichen Rehabilitation mit Fokus auf arbeitsbezogene Themen und psychische Belastung. Das digitale Nachsorgeangebote Way-to-Work soll eine kontinuierliche und bedarfsorientierte Unterstützung ermöglichen. Die Interventionsgruppe erhält zusätzlich zu bestehenden Versorgungsangeboten für einen Zeitraum von 12 Monaten Zugang zum digitalen Nachsorgeangebot Way-to-Work. Dieses besteht aus einem wöchentlichen therapeutisch geleiteten Gruppenchat, 13 Modulen mit Psychoedukation und Selbstlernübungen (z.B. Achtsamkeitsübungen, Umgang mit Stress etc.), einem Way-to-Work-Tagebuch, zur Monitorierung der eigenen Ziele und Fortschritte sowie einem asynchronen Einzelchat, der bei Bedarf genutzt werden kann.
Langfristig soll die Studie dazu beitragen, Nachsorgeangebote nach der beruflichen Rehabilitation zu erweitern und somit eine längerfristige Stabilisierung zu unterstützen. Sollte sich das Nachsorgeangebot als wirksam erweisen, ist eine Implementierung geplant.
Die FOST ist der wissenschaftliche Partner für u.A. Studienkoordination, Datenmanagement, Evaluierung und Erstellung von Publikationen.